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A escala de plantão responde a uma pergunta operacional: quem é acionado agora? Cada escala pertence a um time e cobre os serviços daquele time.

Anatomia de uma escala

Tipos de rotação

Uma pessoa cobre o tempo integral — dia, noite e fim de semana — até a próxima virada.É o formato mais simples e o melhor ponto de partida. Também é o único jeito de garantir que sempre há alguém de plantão, sem janelas descobertas.

Criar uma escala

1

Escolha o time

Owners e admins criam escalas em Escalas.
2

Defina o fuso horário

Use o fuso onde o time realmente vive. Isso mantém as viradas coerentes inclusive durante mudanças de horário de verão.
3

Escolha a rotação e a virada

Para semanal, defina o dia da semana e o horário da passagem de bastão. Escolha um horário em que o time esteja acordado — a troca com todo mundo dormindo é a origem clássica de plantão descoberto.
4

Adicione participantes em ordem

A ordem define tanto a sequência da rotação quanto a ordem do escalonamento.
5

Defina o início da rotação

O marco a partir do qual a escala passa a valer.
6

Ative a escala

Só escalas ativas resolvem plantonista.

Boas práticas

Mantenha o modelo simples: um time, uma escala ativa. Isso torna óbvio quem responde e facilita auditar por que alguém foi acionado.
Com um único participante, não há para quem escalar quando ele não responde — a escalada se esgota no primeiro passo e o aviso vai para os owners da organização.
Início da manhã costuma funcionar melhor que meia-noite: quem assume começa o turno acordado e com contexto do que ficou pendente.

Rotação e participantes

Quem está de plantão